富源县公安局治安管理大队“三个坚持”提升队伍凝聚力
2015-10-08 17:03:00   来源:富源县公安局

  珠江网讯(通讯员 李松刚)富源县公安局治安管理大队全体民警认真研究队伍建设的新思路、新方法,牢固树立科学发展观,进一步完善教育管理机制加强队伍建设,有力地促进了公安工作的健康快速发展。

  坚持从严治警与从优待警相结合。富源县公安局治安管理大队紧密结合实际,从关爱民警的角度出发,坚持从严管理,打造纪律严明、作风顽强、有坚强战斗力的队伍。按照“制度管人,目标管事”的要求,着力健全完善队伍长效管理机制,以刚性的制度规范约束民警的言行举止,以完善的制度促进队伍正规化建设,以鞭策后进、激励先进为目的,建立符合队伍特点和实际的奖惩机制,形成激励民警想干事、能干事的创新工作氛围,充分调动民警的积极性、主动性和创造性。同时建立严格高效的监督机制。

  坚持政治建警与学习强警相结合。富源县公安局治安管理大队始终坚持把政治建警放在首位,强化政治教育的效果,不断提高民警的思想政治素质,着力打造一支让党和政府放心,让人民满意的公安队伍。丰富教育内容,抓好认识提高,以开展队伍正规化建设为契机,紧紧围绕派出所全年目标任务,真正把广大民警的思想和行动统一到领导的决策部署上来,确保各项工作措施真正落到实处。深入开展岗位学习、练兵活动,所领导积极引导带头学,发挥表率作用,坚持正反典型对照学,增强学习的效果;通过有针对性地组织民警开展学习讨论、撰写心得体会等方式,营造良好的学习氛围。完善考核细则,巩固学习成果,对民警参加学习的出勤率、学习笔记、纪律情况,岗位责任制落实等进行具体考核,严格兑现奖惩,激发民警学习的主动性和积极性。

  坚持制度管警与文化育警相结合。富源县公安局治安管理大队一方面依靠思想教育,政治荣誉等手段来激励人心,倡导人性化管理理念。坚持以情感人,以情动人,以情育人,以心换心,想民警之所想,急民警之所急,解民警之所忧,对民警倾注更多的关心与爱护,积极解决民警在思想、工作、生活中的实际问题和困难。一方面积极为民警减压,坚持科学用警,合理安排工作时间,认真落实民警休假制度,确保民警及时得到调整休息。
 
 



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